
O que significa Turn Over e qual o impacto na sua Empresa
Em recursos humanos, “turn over” nada mais é que a rotatividade de funcionários, ou seja, o nome para os funcionários que entram e saem de uma empresa. O índice é

Qual é a importância do Desenvolvimento de Pessoas nas empresas
O desenvolvimento humano é a cultura básica do crescimento e da condução da empresa. O ativo mais importante de qualquer tipo de negócio são seus colaboradores, mas já se foi

Treinamento Corporativo: quais as vantagens e benefícios
Desenvolver profissionais e pessoas deve ser uma responsabilidade de todas as empresas. Além do desenvolvimento humano que implica no crescimento do colaborador, a empresa também conquista um capital humano preparado